Как рассчитывается пособие по беременности и родам работающим женщинам (пример расчета)?

      Комментарии к записи Как рассчитывается пособие по беременности и родам работающим женщинам (пример расчета)? отключены

Как рассчитывается пособие по беременности и родам работающим женщинам (пример расчета)?

Пособие по родам и беременности дамам, трудящимся на базе трудовых соглашений (контрактов), членства (участия) в юридических лицах любых организационно-правовых форм, рассчитывается в размере 100 процентов среднедневного дохода, определяемого за 6 календарных месяцев, предшествующих месяцу, в котором появилось право на пособие по родам и беременности, но:

  • за любой календарный месяц не более трехкратной величины средней заработной платы служащих и рабочих в республике в месяце, предшествующем каждому месяцу отпуска по родам и беременности;
  • не меньше минимального размера пособия по родам и беременности.

В соответствии с п. 24 Положения о порядке обеспечения пособиями по временной нетрудоспособности и по родам и беременности, в доход для исчисления пособий работникам включаются те виды зарплаты (за исключением выплат, носящих единовременный темперамент), на каковые в правовом поле начисляются необходимые страховые взносы.

Пример расчета пособия по родам и беременности из фактической заработной платы для дамы, трудящейся по трудовому соглашению

1. Определяем период в 6 месяцев, предшествующих месяцу выдачи листка нетрудоспособности по родам

и беременности. К примеру, больничный будет выдан в сентябре 2013. В расчете будет принимать участие период с 01.03.2013 по 31.08.2013 (с марта по август 2013).

2. Определяем сумму заработной платы за отработанное время за эти 6 месяцев, предшествующих месяцу наступления права на пособие по родам и беременности, включаемую в расчет.

Не включаются в расчет суммы:

  • трудового отпуска,
  • больничного по временной нетрудоспособности и по уходу за больным участником семьи,
  • оплата по среднему,
  • материальная помощь,
  • премии непроизводственного характера.

3. Определяем календарные дни за 6 месяцев, предшествующих месяцу наступления права на пособие по родам и беременности, включаемые в расчет. Включаются все календарные дни за период работы.

Не включаются в расчет календарные дни за время:

  • трудового отпуска,
  • отпуска без сохранения,
  • отпуск по уходу за ребенком до 3-х лет,
  • больничного по временной нетрудоспособности,
  • оплаты по среднему,
  • время работы на легком труде.

4. Определяем средний доход

Источник: mojazarplata.by

Категория: Ипотека

Увлекательные записи:

Похожие статьи, которые вам, наверника будут интересны: