Когда выплачивают пособие по уходу за ребенком

      Комментарии к записи Когда выплачивают пособие по уходу за ребенком отключены

Когда выплачивают пособие по уходу за ребенком Ответы юристов (1)

Ермолаева Татьяна

г. Радужный

В силу п. 1 ст. 15 закона от 29 декабря 2006 года N 255-ФЗ Об необходимом социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством страхователь назначает пособия по временной нетрудоспособности, по родам и беременности, ежемесячное пособие по уходу за ребенком в течение 10 календарных дней со дня обращения застрахованного лица за его получением с нужными документами.Выплата пособий осуществляется страхователем в ближайший по окончании назначения пособий сутки, установленный для выплаты заработной платы.

На основании ст. 136 Трудового кодекса РФ зарплата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в сутки, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным соглашением, трудовым контрактом.

Для отдельных категорий работников законом смогут быть установлены иные сроки выплаты заработной платы.

При совпадении дня выплаты с выходным либо нерабочим торжественным днем выплата заработной платы производится незадолго до этого дня.

На основании п. 3 ст. 15 закона от 29 декабря 2006 года N 255-ФЗ Об необходимом социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством назначенное, но не полученное застрахованным лицом вовремя пособие по временной нетрудоспособности, по родам и беременности, ежемесячное пособие по уходу за ребенком выплачивается за все прошлое время, но не более чем за три года, предшествующих обращению за ним.Пособие, не полученное застрахованным лицом всецело либо частично по вине страхователя либо территориального органа страховщика, выплачивается за все прошлое

время без ограничения каким-либо сроком.

Невыплата или несвоевременная выплата работодателем пособий влечет административную ответственность, предусмотренную статьей 5.27 КоАП РФ в виде штрафа либо приостановления деятельности на срок до девяноста дней. При частичной невыплаты пособия более чем 3-х месяцев или при полной невыплаты пособия более чем 2-х месяцев, идеальной из корыстной либо другой личной заинтересованности, ответственность наступает по части 1 либо 2 ст. 145.1 УК РФ, предусматривающую ответственность впредь до лишения свободы.

Статьей 236 Трудового кодекса РФ предусмотрена материальная ответственность работодателя за задержку выплаты заработной платы и других выплат, причитающихся работнику.

При нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (финансовой компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей сейчас ставки рефинансирования Центробанка РФ от невыплаченных в срок сумм, за ежедневно задержки, начиная со следующего дня по окончании установленного срока выплаты по сутки фактического расчета включительно. Размер выплачиваемой работнику финансовой компенсации возможно повышен коллективным соглашением либо трудовым соглашением. Обязанность выплаты указанной финансовой компенсации появляется независимо от наличия вины работодателя.

Указанная статья Трудового кодекса РФ предусматривает санкции за не выплату в установленный срок причитающихся работнику сумм. Работодателю нужно будет выплатить работнику с процентами: в размере не меньше 1/300 ставки рефинансирования ЦБ РФ от суммы «не своевременно» выплаченного пособия за ежедневно просрочки (ст. 236 ТК РФ).

Источник: pravoved.ru

Категория: Ипотека

Увлекательные записи:

Похожие статьи, которые вам, наверника будут интересны: